Расчет по выходе на пенсию

Расчет по выходе на пенсию

Представление трудового стажа

Трудовой стаж — это общая продолжительность трудовой или же общественной деятельности, которая определяется в определенном порядке. По ТК РФ определение и просчитывание трудового стажа требуется для того, чтобы получить гарантии и компенсацию, которые предусмотрены законодательством Российской Федерации.
В трудовой стаж так же может быть засчитан тот промежуток времени, когда гражданин ввиду определенным причинам, которые государство считает уважительными, не имел возможности осуществлять трудовую деятельность.

Разновидности трудового стажа

Стаж государственной службы — это общий стаж работы в государственной службе;
Страховой стаж или же трудовой стаж — это общая длительность трудовых или других работ, на протяжении которых своевременно осуществлялись страховые выплаты в Пенсионный Фонд России;
Специальный трудовой стаж — это длительность специальной трудовой или же другой деятельности, по истечению которого может быть выдана преждевременная пенсия.

Вычисление трудового стажа

На на данный момент для того, чтобы получить трудовую пенсию достаточно будет 5-ти лет стажа.
Под совокупный страховой (трудовой) стаж попадают все периоды трудовой или другой деятельности, которые предусмотрены федеральным законодательством России, не зависимо от возможных промежутков в рабочей деятельности по трудовому договору, и на протяжении которых осуществлялись страховые выплаты в Пенсионный Фонд России.

К трудовому стажу так же относятся:

— периоды военной службы, службы в органах внутренних дел, органах и учреждениях уголовно- исполнительной системы, а также их семей;
— периоды получения социального пособия по причине временной нетрудоспособности;
— периоды ухода за ребёнком, до того момента, пока ему не исполнится 1,5 года, но этот период не должен превышать более трех лет.
— периоды получения пособия по безработице;
— периоды переезда по выданному направлению государственной службы занятости на другое место с целью трудоустройства;
— те периоды, когда гражданин принимал активное участие в общественных работах;
— периоды нахождения в местах лишения свободы или же ссылке;
— те периоды, когда гражданин был беспричинно привлекался к уголовной ответственности;
— те периоды, когда гражданин был репрессирован, но в дальнейшем реабилитирован;
— периоды ухода за инвалидом первой группы, ребёнком с ограниченными возможностями (инвалидом), а также период гражданином, который достиг 80-ти лет.
Все выше перечисленные периоды попадают в страховой стаж в том случае, если перед или сразу за ними шёл период работы, на протяжении которого фиксировались отчисления в Пенсионный Фонд.

Обучение в страховой стаж не засчитывается.

Специальный трудовой стаж — это период общественной или же трудовой деятельности в определенных условиях труда, таких как:
— вредные для человеческого здоровья производства;
— работа в особо тяжёлых климатических условиях;
— работа на территориях, которые были подвержены радиоактивному излучению. По истечению таких периодов трудовой деятельности определяется льготная пенсия, а также еще пенсия за выслугу лет.

Исчисление непрерывного трудового стажа

Непрерывный трудовой стаж — это продолжительность самого последнего беспрерывного периода работы на одного или же нескольких работодателей.
В 2007 году в ТК РФ были внесены коррективы, и с того момента при вычете больничного не учитывается беспрерывный трудовой стаж. На данный момент общий размер пособия по причине временной нетрудоспособности начисляется исходя из трудового или же страхового стажа и зависит только лишь от периодов, на протяжении которых регулярно фиксировались страховые взносы.

В момент установления размера пенсии беспрерывный трудовой стаж не берется в счет.
При расчёте суммарного трудового стажа периоды, на протяжении которых гражданин не имел возможности работать, ограничены.
Но в некоторых случаях просчитывая страховой стаж может потребоваться сравнивание с беспрерывным трудовым стажем и в результате чего, если выяснится, что страховой все-таки меньше непрерывного, то пособие будут высчитывать, опираясь на количество непрерывного трудового стажа.

Основные правила по подсчёта беспрерывного трудового стажа

Непрерывный трудовой стаж будет сохранен лишь в том случае, если:
— если перерыв в работе в момент перехода с места на место не превышал более 30 дней;
— если гражданин с места работы уволился по своему собственному желанию не имея при этом на то уважительной причины, то в таком случае перерыв между увольнением и зачислением на новое место работы не должен превысить более трёх недель;
— женщина в положении или уже имеет детей возрастом до 14-ти лет или ребёнка с ограниченными возможностями (инвалида) возрастом до 16-ти лет, до того дня пока они не достигнут выше указанного возраста;
— гражданин написал заявление об увольнении по своему собственному желанию, и причина в том, что один из супругов был руководством переведён в другой город или же просто вышел на пенсию.
Если же гражданин вышел на пенсию по причине старости и при следующем поступлении на работу промежуток в работе для определения беспрерывного трудового стажа не засчитывается. Собственноручно рассчитать общий трудовой стаж весьма непросто, ведь в данной ситуации особое значение имеет конкретность, с точностью до одного дня. Если же страховой стаж работника превышает восьми лет, то подводить итоги трудового или страхового стажа просто нет смысла, так как пособие будет приравнено 100% заработка. Программа по расчёту трудового стажа находиться у кадровиков или бухгалтеров на предприятии.

Услуги специалиста по расчету трудового стажа при выходе на пенсию в Москве (иски на пенсионный фонд, юридические споры с пенсионным фондом). Тел. +7 (495) 585-82-43

www.vsemvsud.ru

Выход на пенсию по старости

Система обязательного пенсионного обеспечения в своей деятельности руководствуется статьей 39 Конституции РФ, гарантирующей право на пенсионное обеспечение всем гражданам нашей страны рядом Федеральных законов, устанавливающих порядок обретения пенсионных прав, назначения и выплаты пенсий.

Возраст, по достижении которого у граждан России появляется право выхода на пенсию, установлен законодательно.

  • Женщины имеют право закончить свою трудовую деятельность на пять лет раньше мужчин.
  • Как и в случае работы на производствах с вредными условиями труда, право досрочного выхода на пенсию ими может быть получено при выработке меньшего стажа.
  • Работники, достигшие пенсионного возраста, имеют право, как на увольнение по собственному желанию, так и на продолжение работы с учетом возрастных ограничений на некоторые виды деятельности.

    Для граждан, которые по достижении пенсионного возраста продолжают трудиться, не обращаясь за назначением пенсии, установлены премиальные коэффициенты, увеличивающие размер будущей пенсии.

    Если решение о выходе на заслуженный отдых работником принято, то в течение 10 рабочих дней после заявительного обращения в ПФР с представлением всех требуемых документов, ему будет назначена пенсия с документальным подтверждением в виде справки установленного образца и предоставлено право выбора способа доставки пенсионных выплат.

    Особенности назначения пенсий женщинам и мужчинам

    В соответствии с действующим в РФ законодательством, право на назначение страховой пенсии по старости у женщин наступает на 5 лет раньше, чем у мужчин.

    В случае, если трудовая деятельность проходила в условиях производств с наличием вредных и опасных факторов, то срок страхового стажа, который потребуется для выхода на пенсию досрочно, также у женщин будет несколько ниже, например:

    Женщины, имеющие 12 летний трудовой стаж в РКС, родившие двоих и более детей, а также работницы текстильной промышленности, при наличии 20 лет страхового стажа пользуются правом выхода на пенсию в 50 лет.

    Какой пенсионный возраст в России?

    Право на назначение страховой пенсии по старости, согласно статьи 8 закона N 400-ФЗ, дает достижение возраста:

  • 60 лет мужчинами;
  • 55 лет женщинами.
  • Но, при этом необходимо также, наличие не менее 9 лет страхового стажа на 2018 год и ИПК — не менее 13,8 баллов. Такие условия были введены в связи с проводимой Правительством РФ пенсионной реформой и изложены в статье 35 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ.

    В случае отсутствия у гражданина необходимого страхового стажа или наличия низкого значения пенсионного коэффициента, не позволяющего назначить страховую пенсию по старости, ему будет назначена социальная пенсия по достижении возраста:

  • 65 лет для мужчин;
  • 60 лет для женщин.
  • Досрочный выход на пенсию

    Действующим пенсионным законодательством для отдельных категорий граждан предусмотрен выход на пенсию ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста. Право досрочного выхода на заслуженный отдых устанавливается положениями главы 6 ФЗ №400 от 28.12.2013 года «О страховых пенсиях».

    Перечень профессий и производств с вредными или опасными условиями труда, содержащийся в списках №1 и №2, утвержден Постановлением Правительства СССР №10 от 26 января 1991 года и в настоящее время применяется в соответствии с положениями статьи 30 ФЗ от 28.12.2013 №400 в порядке, установленном Постановлением Кабинета Министров РФ №665.

    При досрочном назначении страховой пенсии необходимо соблюдение следующих условий:

  • наличие индивидуального пенсионного коэффициента в размере 30 баллов;
  • достижение необходимого возраста и стажа для установления досрочной пенсии;
  • уплата работодателем дополнительных страховых взносов в ПФР.
  • Педагогические и медицинские работники, которые в процессе своей деятельности подвергаются высоким психофизическим нагрузкам, также пользуются правом на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

    К особым условиям труда, дающим право на льготную пенсию, относится и работа в условиях Крайнего Севера и районах к нему приравненных.

    Работать на пенсии или нет?

    Решение о продолжении своей трудовой деятельности или прекращении ее после получения прав на пенсионное обеспечение каждый человек принимает самостоятельно. Поэтому, для принятия взвешенного решения, важно следить за изменениями в пенсионном законодательстве.

    Правительством было принято решение о приостановлении индексации пенсий работающим пенсионерам. То есть, пока пенсионер будет работать, размер пенсии индексации подвергаться не будет, но после увольнения она будет проиндексирована на сумму всех коэффициентов, которые были «пропущены».

    Пока гражданин работает, за него работодателем продолжается перечисление взносов в ПФР, что увеличивает его пенсионный коэффициент, что отразиться на размере будущей пенсии в сторону ее увеличения.

  • В результате перерасчета, который происходит 1 августа каждого года, трудящемуся пенсионеру может быть начислено не более трех балов (статья 18 Закона №400 ФЗ).
  • Исходя из стоимости пенсионного балла, составляющего на 1.01.2018 г. 81,49 рублей, работающий пенсионер в 2018 году может рассчитывать на максимальную прибавку в 244,47 рублей.
  • Если гражданин, достигший установленного возраста выхода на пенсию, не будет обращаться за назначением пенсии и продолжит работу, то за каждый последующий отработанный год размер его пенсии будет возрастать за счет премиальных коэффициентов.

    Увольнение в связи с выходом на пенсию

    Увольнение при выходе на пенсию происходит по личному заявлению работника. Его порядок регулируется статьей 80 Трудового кодекса Российской Федерации и предусматривает возможность расторжения трудового договора с работодателем в срок, который указан работником в заявлении. Двухнедельный период предупреждения об увольнении в данном случае не применяется.

    Стандартный алгоритм действий работника при выходе на пенсию выглядит так:

  • Подается заявление руководителю, с указанием намерения в указанный срок прекратить трудовую деятельность по собственному желанию.
  • Руководитель издает соответствующий приказ.
  • В бухгалтерии производят начисления выплат.
  • Кадровая служба производит запись в Трудовую книжку.
  • При желании продолжить работу необходимо учитывать, что существуют ограничения по возрасту для определенных видов деятельности, например:

  • Служащие до 60 лет, а по отдельному соглашению в случае особой востребованности сотрудника до 65 лет (ФЗ №79 статья 25.1).
  • Сотрудники МВД в зависимости от звания.
  • Педагогические работники — 70 лет.
  • Ректоры ВУЗов — 65 лет (ст. 332 ТК РФ).
  • В случае ликвидации предприятия, сокращения штата пенсионеры практически не имеют никаких преимуществ. Однако при достижении предпенсионного возраста (женщинами 53 года, а мужчинами — 58 лет) при постановке на учет на биржу труда и невозможности устроиться на новую работу в силу возраста, таким гражданам может назначаться пенсия досрочно.

    В связи с проводимой в нашей стране пенсионной реформой, изменился порядок расчета страховой пенсии по старости. Согласно требованиям Федерального закона №400 от 28 декабря 2013 года расчет пенсии производится в баллах, которые при ее назначении переводятся в рубли. При полном сохранении всех пенсионных прав граждан происходит их конвертация в ИПК.

    Пенсионные права граждан, полученные ими до 2015 года, конвертируются в ИПК следующим образом:

  • Производится расчет страховой части трудовой пенсии по состоянию на 31 декабря 2014 года.
  • Полученная сумма делится на стоимость пенсионного коэффициента, составлявшего на 1.01.2015 года 64,10 рубля.
  • Формула расчета страховой пенсии по старости выглядит так:

  • ИПК — индивидуальный пенсионный коэффициент,
  • СПК — стоимость одного пенсионного коэффициента,
  • К — повышающий коэффициент, который зависит от категории пенсионера или возраста выхода на пенсию.
  • Клара Давидовна собирается выйти на пенсию в мае 2018 года.

  • Ее пенсионные права в начале 2015 года были конвертированы и составили 94 балла.
  • До момента достижения ею пенсионного возраста к концу года в связи с продолжением работы ее ИПК увеличится еще 7 баллов.
  • Сложив все пенсионные коэффициенты получили значение ИПК в размере 101 балл.
  • ФВ в 2018 году была установлена в размере 4982,9 рублей, стоимость одного балла — 81,49 рублей.

    Поскольку для применения повышающих коэффициентов ни к фиксированной выплате, ни к страховой пенсии не имеется никаких оснований, применяем стандартную формулу расчета:

    СП = 101 × 81,49 + 4982,9 = 13 213,39 рублей.

    Таким образом, при выходе на заслуженный отдых Клара Моисеевна получит пенсию в размере 13 213,39 рублей.

    Назначение и выплата пенсионного обеспечения

    Порядок назначения и выплаты страховых пенсий устанавливается положениями ст. 21 ФЗ №400 «О страховых пенсиях». Права на страховое пенсионное обеспечение получают граждане по достижении ими пенсионного возраста, наличии определенного страхового стажа и достаточного количества пенсионных баллов.

    Рассмотрение заявления, при условии представления всех требуемых документов, согласно требованиям внутреннего регламента ПФР, составляет 10 рабочих дней. Выплата назначенной страховой пенсии производится за текущий месяц.

    Необходимые документы для оформления

    Перечень основных документов необходимых для оформления пенсии, которые обязательно потребуются при обращении в ПФР:

  • заявление о назначении пенсии;
  • паспорт гражданина РФ со штампом о регистрации по месту жительства;
  • трудовая книжка;
  • страховое пенсионное свидетельство;
  • военный билет;
  • свидетельство о браке.
  • Иностранным гражданам, постоянно проживающим в РФ, необходимо иметь оригинал паспорта, вид на жительство и их нотариально заверенные копии с переводом этих документов на русский язык.

    При обращении в ПФР за назначением пенсии нужно быть готовым к тому, что специалисты Фонда могут потребовать дополнительные документы.

    График выплаты и способы доставки

    Пенсионеру предоставляется право самостоятельного выбора способа доставки пенсии из следующих вариантов:

  • Через «Почту России» — можно получать как с доставкой на дом, так и самостоятельно в отделении почты. В этом случае пенсионеру устанавливается дата выплаты в связи с графиком доставки в течение выплатного периода, о сроках которого необходимо заранее поинтересоваться в почтовом отделении по месту жительства.
  • Через банк, воспользовавшись банковской картой и снимая средства через банкомат или получая их наличными в банковской кассе.
  • Через одну из организаций, занимающихся доставкой пенсионных выплат. В Пенсионном фонде имеется перечень таких организаций, воспользовавшись услугами которых можно будет получать пенсию на дому или посещать кассу организации лично. Порядок осуществления пенсионных выплат в этих организациях такой же, как в почтовых отделениях связи.
  • При принятии пенсионером решения о смене организации-доставщика или способа доставки, необходимо в письменной форме уведомить об этом территориальный орган ПФР.

    Как выглядит пенсионное удостоверение в 2018 году?

    С 2015 года была прекращена выдача пенсионных удостоверений и теперь вместо них подразделениями Пенсионного фонда выдаются справки, которые содержат всю необходимую информацию, которая ранее содержалась в пенсионном удостоверении.

    В справке имеются следующие данные о пенсионере:

  • Наименование и адрес отделения ПФР, которое выдало справку.
  • Дата и номер документа.
  • Фамилия, имя, отчество, индивидуальный номер СНИЛС
  • Дата рождения пенсионера.
  • Отделение ПФ, в котором гражданин стоит на учете.
  • Вид пенсии, которая назначена.
  • Дата, назначения пенсии и срок ее действия.
  • Размер назначенной ежемесячной пенсионной выплаты.
  • Номер пенсионного дела.
  • На бланке справки стоит подпись начальника отделения ПФ, печать и указывается, что она выдана взамен удостоверения.

    Заключение

    В процессе трудовой деятельности работающие граждане в целях обеспечения соблюдения своих пенсионных прав в полном объеме должны проявлять интерес к формированию своей будущей пенсии, отслеживая регулярность и полноту уплаты страховых взносов их работодателями, а также следить за изменениями в пенсионном законодательстве, подвергающемся непрерывному реформированию, чтобы, имея четкое представление о своих правах и возможностях, осознанно принимать оптимальные решения, касающиеся пенсионного обеспечения.

    О сборе всех необходимых для оформления пенсии документов нужно позаботиться заранее, предварительно проконсультировавшись у специалистов Пенсионного фонда.

    pensiya.molodaja-semja.ru

    Расчет пенсии по старости

    В течение последних 27 лет система пенсионного обеспечения в России подвергалась изменению три раза, и для того, чтобы хотя бы приблизительно знать, какой размер выплат гражданин сможет получать в виде пенсии, требуется ориентироваться в законодательстве и в формулах того периода, в который производится расчет пенсии.

    Несмотря на довольно большое количество информации в СМИ о реформировании пенсионной системы, для большинства так и остается неясной разница между трудовой, страховой и накопительной пенсией, многие не понимают, что такое пенсионный балл и премиальный коэффициент. Также граждане довольно скептически относятся к негосударственным пенсионным фондам (НПФ) — зачастую из-за слова «негосударственный». Но самым острым вопросом все равно остается расчет размера пенсии.

    Как рассчитывается пенсия

    До 2015 года пенсионное обеспечение трудящихся граждан и членов их семей регулировалось Федеральным законом от 17.12.2001 N 173-ФЗ. Трудовая пенсия по старости (именно она является самым распространенным видом пенсии) состояла из двух частей — накопительной и страховой.

    Однако в 2013 году были приняты два закона, которые фактически отождествили понятия «трудовая» и «страховая» пенсия.

  • С 1 января 2015 года гражданам, имеющим страховой стаж и подходящим по некоторым условиям, выплачивается страховая пенсия.
  • В некоторых случаях (зависит от решения самого гражданина) она дополняется еще одной самостоятельной выплатой — накопительной пенсией.
  • Порядок и условия назначения данных пенсий обозначены в Федеральных законах N 400-ФЗ и N 424-ФЗ (соответственно для страховых и накопительных пенсий).

    Основными изменениями, которое привнесла пенсионная реформа 2015 года стали новая формула расчета пенсии, а также требования к будущим пенсионерам. Согласно этим требованиям, для получения страховой пенсии по старости лицу необходимо:

  • иметь в 2018 году страховой стаж (периоды, когда в Пенсионный фонд России поступали страховые взносы от работодателей) не менее 9 лет, причем до 2024 года включительно это требование будет возрастать на один год ежегодно;
  • наличие необходимого количества пенсионных баллов (величина в новой формуле) от 13,8 в 2018 году и далее до 30 в 2025 году;
  • достичь общеустановленного пенсионного возраста — 60 лет для мужчин и 55 — для женщин (есть определенные категории граждан, имеющие право на досрочную пенсию по старости).
  • Новая формула расчета страховых (трудовых) пенсий

    Для того, чтобы ориентироваться в новой формуле, необходимо, в первую очередь, разобраться в терминологии Федерального закона «О страховых пенсиях»:

    • индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК или пенсионный балл) — специальная величина, зависимая от суммы страховых взносов (значит, и от зарплаты), которые уплачивают работодатели;
    • премиальные коэффициенты — множители, созданные для мотивации граждан выходить на пенсию позднее, чем у них появились права на нее, работают по простому принципу: чем дольше не выходишь на пенсию, тем больше она у тебя будет;
    • фиксированная выплата — гарантированная государством сумма, аналог фиксированного базового размера в законе «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».
    • В общем виде новую формулу расчета страховой пенсии по старости можно записать следующим образом:

      СП = ИПК х СИПК х К + ФВ х К , где:

    • СП — размер страховой пенсии по старости;
    • ИПК — сумма пенсионных баллов, накопленных на момент расчета;
    • СИПК — стоимость индивидуального пенсионного коэффициента;
    • К — премиальные коэффициенты (для фиксированной выплаты и пенсионных баллов имеют разные значения);
    • ФВ — фиксированная выплата.
    • Величина индивидуального пенсионного коэффициента (ИПК)

      Для лучшего понимания вышеупомянутой формулы важно знать, каким образом происходит подсчет количества пенсионных баллов:

      ИПК = СВ / СВmax х 10,

    • СВ — страховые взносы, уплачиваемые работодателем по тарифу 22% от gross заработной платы, т.е. до вычета подоходного налога (на индивидуальном счете учитываются 16% или 10% в зависимости от выбора гражданина формировать накопительную пенсию или нет);
    • СВmax — максимально возможный размер взносов, уплачиваемый со взносооблагаемой базы по тарифу 16%.
    • Обратите внимание, что ежегодно максимальная взносооблагаемая база индексируется и в 2016 году составляла уже 796 т.р., в 2017 — 876 т.р., а в 2018 увеличилась до 1 021 000 рублей.

      Из формулы расчета страховой пенсии по старости видно, что ИПК является ключевой величиной, он формируется из страховых взносов, а значит, чрезвычайно важно иметь «белую зарплату» — быть оформленным по трудовому законодательству. Ведь чем больше официальная заработная плата, тем больше будет сумма страховых взносов, а с ней — увеличится количество пенсионных баллов, полученных за год.

      Следует отметить и премиальные коэффициенты — инструмент реформы 2015 года, стимулирующий более поздний выход граждан на страховую пенсию по старости. Суть их в следующем: за каждый год, пока лицо не выходит на пенсию, имея на нее право (либо приостанавливает получение уже назначенной выплаты), пенсионер получает множитель к размеру фиксированной выплаты и количеству пенсионных баллов.

      Стоимость одного пенсионного коэффициента в 2018 году

      Согласно действующему законодательству, стоимость одного пенсионного коэффициента ежегодно индексируется. Традиционно это происходит 1 февраля на уровень инфляции прошлого года, но согласно нормам действующего закона при наличии необходимых средств у ПФР индексация может быть дополнительно проведена 1 апреля. В 2017 году повышение произошло в 2 этапа:

      1. с 1 февраля 2017 года стоимость пенсионного бала была проиндексирована на 5,4% и составила 78,28 рублей (до этого 74,27 руб.);
      2. с 1 апреля 2017 года стоимость ИПК была дополнительно увеличена на 0,38%, т.е. до 78,58 рублей.
      3. В 2018 году привычный порядок индексации изменился. Правительство решило проиндексировать страховую пенсию ранее установленной законом даты — 1 января. При этом, несмотря на фактический рассчитанный уровень инфляции в 3,2% в 2017 году, повышение будет выше на полпроцента, т.е. на 3,7%. Таким образом, стоимость одного пенсионного балла с 1 января 2018 года составит 81,49 рублей.

        Насколько это много — судить довольно сложно: все-таки нужно учитывать регион, для которого производится расчет. Однако, если посмотреть на минимальные требования, предположим, 2018 года (а это 13,8 пенсионных балла), будет нетрудно догадаться, что данная стоимость не такая уж большая.

        Даже при выходе на пенсию по старости в 2018 году женщины 1963 года рождения (при достижении возраста 55 лет), у которой количество пенсионных баллов больше минимально необходимого, размер назначаемой в Пенсионном фонде пенсии по возрасту не превысит 7 тыс. рублей. Подробный расчет примера см. в разделе «Ответы на вопросы».

        Значит, первоочередная задача будущих пенсионеров заключается в том, чтобы накопить как можно большее количество пенсионных коэффициентов, ведь даже в случае индексации стоимость ИПК принципиально не изменится.

        Размер фиксированной выплаты

        Фиксированная выплата (ФВ) представляет собой гарантированную сумму, добавляемую к страховой пенсии государством. Согласно статье 6 Федерального закона от 29.12.2015 N 385-ФЗ с 1 февраля 2017 года размер фиксированной выплаты составлял 4805,11 рублей. Как и стоимость пенсионного коэффициента, ФВ увеличится с 1 января 2018 года до 4982 рублей 90 копеек.

        При определенных обстоятельствах и условиях размер ФВ может быть дополнительно увеличен на основании части 8 статьи 18 Федерального закона «О страховых пенсиях». Эти обстоятельствами могут быть:

      4. наличие нетрудоспособных иждивенцев;
      5. установление I группы инвалидности или достижение 80-летнего возраста;
      6. наличие стажа от 15 лет на Крайнем Севере или районах, к нему приравненных;
      7. более поздний выход на страховую пенсию по старости (за счет премиальных коэффициентов).
      8. Ниже представлена таблица, которая отражает зависимость величины премиального коэффициента для фиксированной выплаты от срока, на который гражданин задерживает или приостанавливает получение пенсионных выплат:

        Как видно из представленных выше данных, если не выходить на пенсию в течение 10 лет после получения на нее права, а, например, продолжать работать, то помимо дополнительного страхового стажа (а следовательно, пенсионных баллов), гражданин получит увеличение фиксированной выплаты более чем в два раза.

        Но нужно понимать, например, что средняя продолжительность жизни мужчин в нашей стране — 66 лет, а ждать придется до 70 — насколько это рентабельно, каждый гражданин должен решить для себя сам.

        Как рассчитать пенсию по старости самому?

        Метод расчета страховой пенсии по старости, на первый взгляд, не сложен и состоит из следующих шагов:

      9. вычисляем количество пенсионных баллов исходя из gross заработной платы;
      10. в случае, если планируется не выходить на пенсию после получения на нее права, ищем в таблице коэффициентов нужный срок и умножаем количество пенсионных баллов и фиксированную выплату на соответствующие значения;
      11. умножаем стоимость одного индивидуального пенсионного коэффициента на количество баллов;
      12. складываем получившуюся сумму с фиксированной выплатой.
      13. Однако вся сложность состоит в том, что такие величины, как фиксированная выплата, стоимость пенсионного балла и gross зарплата — величины непостоянные: если ФВ и стоимость ИПК только увеличиваются (индексируются), то заработная плата — меняется на протяжении карьеры многократно.

        Поэтому любые расчеты относительно размеров будущей пенсии носят приблизительный характер и служат лишь ориентиром для граждан.

        Гражданину Иванову после окончания ВУЗа в 2017 году предложили работу с 1 февраля 2018 года. Ему 23 года, официальная заработная плата будет 50 тысяч рублей в среднем до вычета налогов. Работать он планирует до самой пенсии. Накопительную пенсию формировать не будет. Рассчитаем размер пенсии, которую он сможет получать по достижении 60 лет:

      14. рассчитываем страховой стаж: 60 — 23 = 37 лет;
      15. вычисляем количество пенсионных баллов, которые Иванов получит за один год: (50 000 х 12 х 0,16) / (1 021 000 х 0,16) х 10 = 5,877 балла, где
        • 12 — число месяцев;
        • 0,16 — ставка страховых взносов (16% при формировании только страховой пенсии);
        • 1 021 000 — максимальная взносооблагаемая база в 2018 году (постановление от 15 ноября 2017 г. № 1378).
      16. умножаем количество баллов на количество лет, которые эти баллы будут формироваться: 5,877 х 37 = 217,449 баллов;
      17. рассчитываем произведение количества ИПК и его стоимости (по данным на 2018 год): 217,449 х 81,49,58 = 17719,92 руб.;
      18. прибавим к этому размер фиксированной выплаты: 17719,92 + 4982,9 = 22702,82 — это и будет размер страховой пенсии по старости.
      19. Еще раз стоит отметить, что в расчете были применены значения величин на 1 января 2018 года. Учитывая индексацию как стоимости пенсионного балла, так и фиксированной выплаты, можно сделать вывод, что пенсия будет несколько выше, чем та, которая получилась в расчете (соизмерима с инфляцией).

        Формула расчета накопительной пенсии

        Реформа 2015 года выделила накопительную часть трудовой пенсии в самостоятельный вид пенсионных выплат. При этом у граждан появился выбор: формировать накопительную пенсию или нет. Если выбран первый вариант, то страховые взносы делятся: 10% от gross зарплаты идут на страховую пенсию, 6% — на накопительную. Кроме того, у будущих пенсионеров была возможность принять участие в государственном софинансировании пенсии и еще больше увеличить свои накопления. Однако с 2015 года прекратилась возможность вступления в программу.

        Обратите внимание, что накопленные средства не индексируются государством и не защищены от инфляции, поэтому нужно внимательно отнестись к выбору организации, которая будет заниматься управлением капиталом.

        Согласно статье 7 Федерального закона «О накопительных пенсиях» формула расчета накопительной пенсии выглядит следующим образом:

      20. НП — размер накопительной пенсии;
      21. ПН — сумма всех пенсионных накоплений в специальной части лицевого счета застрахованного лица (включая накопления, сформированные с помощью материнского капитала, государственного софинансирования и т.д.);
      22. Т — предполагаемый срок, в течение которого будет выплачиваться пенсия, равный в 2018 году 246 месяцев.
      23. Сами взносы на накопительную пенсию зависят от заработной платы и составляют 6%.

        У гражданина Петрова при выходе на пенсию сумма накоплений составила 300000 рублей. Чтобы вычислить размер выплат, требуется разделить количество пенсионных накоплений на период, который гражданин будет получать накопительную пенсию:

        300000 / 246 = 1219,50 рублей.

        Как узнать сумму пенсионных накоплений?

        В эпоху сети Интернет и коммуникационных технологий довольно существует довольно много способов узнать практически любую информацию. Не является исключением и информация по пенсионным аспектам:

      24. Сейчас можно рассчитать свою пенсию, не выходя из дома, записаться на консультацию в ПФР.
      25. И кроме этого — через личный кабинет на официальном сайте Пенсионного фонда России, а также через банк (при условии наличия у него соответствующих договоренностей) Вы можете узнать сумму своих пенсионных накоплений, которые будут использоваться для формирования Вашей накопительной пенсии.
      26. Сколько надо работать, чтобы получить пенсию заданного размера?

        Конечно, ответ на этот вопрос не может быть однозначным и зависит уж слишком от многих факторов — размера заработной платы и фиксированной выплаты, а также от стоимости индивидуального пенсионного коэффициента. Необходимо учесть и возраст, в котором гражданин выходит на пенсию, или будет ли он приостанавливать ее получение после ее назначения, держа в голове премиальные коэффициенты для вышеуказанных величин. Кроме того, есть надбавки за работу на Крайнем Севере и т.д. Поэтому расчет стажа, необходимого для получения определенной суммы, носит такой же приблизительный характер, как и расчет самой пенсии.

        Для ответа на данный вопрос сначала требуется сформировать алгоритм, по которому будет высчитываться стаж:

        • из размера пенсии вычитаем фиксированная выплата;
        • оставшуюся сумму делим на стоимость пенсионного балла — получаем их количество;
        • из формулы расчета ИПК высчитываем сумму страховых взносов;
        • делим СВ на 0,16 и определяем, сколько требуется заработать за всю трудовую деятельность
        • делим то, что получилось, на предполагаемую заработную плату, умноженную на 12 месяцев.
        • В случае, если требуется узнать не стаж, а требуемую заработную плату, в последнем пункте деление нужно провести на предполагаемый стаж.

          Гражданине А и В хотят получать пенсию в 20 тысяч рублей. А твердо знает, что будет получать стабильную зарплату в среднем 40 тысяч рублей, а В — уверен, что будет работать до самой пенсии, ему 22 года. Сколько требуется работать А и какая заработная плата должна быть у В, чтобы они смогли получать желаемый размер выплат?

          По гражданину А:

        • 20000 — 4982,9 = 15017,1 рублей, где:
          • 20000 — ожидаемый размер пенсии;
          • 4982,9 — размер фиксированной выплаты на 1 января 2018 года.
          • 15017,1 / 81,49 = 184,282 (количество баллов), где:
            • 81,49 — стоимость одного пенсионного балла (руб.) с 1.01.18 г.;
            • СВ = 184,282 х 1021000 × 0,16 / 10 = 3010430,75 (необходимая сумма страховых взносов в рублях для назначения желаемого размера пенсии);
            • 3010430,75 / 0,16 = 18815192,19 (количество денег, заработанных А за свою трудовую деятельность);
            • 18815192,19 / (12 х 40000) = 39,2 лет — такой должен быть стаж гражданина А.
            • По гражданину В:

              Т.к. мы уже знаем сумму, которую он должен заработать (18815192,19 рублей), остается разделить ее на количество лет, оставшихся ему до пенсии: 60 — 22 = 38 лет. Теперь пользуясь аналогией, вычисляем необходимую для указанного размера пенсии зарплату:

            • 18815192,19 / (12 х 38) = 41261,39 рублей.
            • Расчет пенсии по калькулятору Пенсионного фонда

              Итак, основными величинами, влияющими на конечный размер выплат, являются:

              Таким образом, расчет размера пенсии — дело чисто математическое: есть четкие формулы и алгоритмы, которые требуется использовать, чтобы узнать количество пенсионных баллов, необходимый стаж или заработную плату, которую необходимо будет получать для заданного размера выплаты.

              Поэтому при всей кажущейся сложности современные технологии позволяют не прибегать к расчетам вручную — за граждан это могут делать специальные программы-калькуляторы.

              Например, для расчета пенсии по калькулятору Пенсионного фонда вам потребуется лишь ввести исходные данные, такие как год рождения, официальная зарплата, вариант пенсионного обеспечения (тариф), количество воспитываемых детей, характер и сроки вашей трудовой деятельности — а калькулятор сам посчитает размер пенсии и выведет в течение нескольких секунд результат.

              Но стоит понимать, что использование калькуляторов не дает понимания устройства пенсионной системы. Все нюансы можно понять только в том случае, если вникнуть в законодательство РФ.

              Комментарии (60)

              Я ветеран боевых действий в Чеченской республике, принимал участие в контртеррористических операциях. Будет ли мне единоразовая выплата 5000 рублей? Или нет?

              Здравствуйте! Меня интересует расчёт страховой пенсии по старости лицу, утратившему 30% трудоспособности при травме на производстве. Мне 71 год и трудовой стаж 34 года, моя пенсия 11200 р. Помогите, пожалуйста. Заранее спасибо)

              Здравствуйте! Мне до пенсии еще 2 года, но уже сейчас меня интересует вопрос формирования и расчета моей пенсии. В приведенных типовых расчетах вся арифметика сводится к так называемым баллам, накопляемым на СНИЛСе. Это ясно. Мой вопрос таков: как мне рассчитать мою будущую пенсию, если у меня стаж 20 лет в СССР, на Украине? Как, каким образом мне советский трудовой официальный заводской стаж с разными зарплатами перевести в эти баллы? Искренне. С уважением.

              Справку о заработной плате предоставить за любые 5 лет подряд.

              Где вы пропадали 17-20 лет , после работы в СССР? Иметь в 2017 году страховой стаж (периоды, когда в Пенсионный фонд России поступали страховые взносы от работодателей) не менее 8 лет.

              У меня срок выхода на пенсию в конце марта 2017 г. При начислении пенсии в ПФР использовали ИПК, который получился по данным до 30.09.2016 г. Почему в суммарном ИПК не учтены данные конца 2016 -начала 2017 г.? Можно ли пересчитать пенсию с учетом этих данных и когда?

              У меня такая же история. Ни от кого не могу добиться объяснений, куда пропали 3 мес за 2016 год! Если кто-то может ответить, объясните, пожалуйста!

              Здравствуйте! Правда ли, что я могу взять пенсию 2016 году умершего в мужа, только если я ухожу на пенсию в 2020 году? В браке мы были 34 года.

              Мне тоже скоро 60, но не могу понять: почему для нас определен период до 2002 г. Например, у меня как раз после 2002 г. появился приличный постоянный заработок, а до этого я работал в разных автопредприятиях и тоже не дурака валял, но зарплата была невысокая. И вот теперь, прожив и проработав в этом городе всю жизнь, я получу пенсию порядка аж 7-8 тысяч. Это просто гадство какое-то. Становится обидно и жалко, что жизнь прожил честно. Спасибо. Мы, видимо, виноваты, что здесь родились.

              Вы правы, только в России власти ненавидят свой народ, за чей счёт и живут эти нахлебники, а ещё учат нас ненавидеть запад, до экономики которого нам не дорасти никогда. Да и мерзким отношением к старикам нам не сойти с «пьедестала почета».

              Это только в России возможно, что нынешняя власть, которая вытащила страну из *опы либеральной дерьмократии, в которую нас втащила «западная экономика» (читай — кредиты МВФ, которые евреи теперь пилят на Украине), терпит таких нахлебников и жертв западной пропаганды типа вас и так сильно поднимает уровень жизни в западной оккупации. Как говорится, Крыма нет, но вы держитесь.

              К сожалению, нет времени Вас разубеждать. Скажу только, что те, кто выходит на пенсию «в западной оккупации» после 31.12.2014 не в восторге, мягко говоря, от начисленных им пенсий. Довольны только военные, чиновники-силовики и пенсионеры, успевшие уйти по украинскому законодательству до вышеуказанной даты.

              Пропагандистка Лада, а ведь самое смешное, что на западе с «чудо-западной экономикой» те же немцы не могут себе позволить немецкий автомобиль.

              Молодец, патриот! Без сарказма.

              Поддерживаю, такая же ситуация у меня. Спасибо Вам! А ответа юриста на Ваш ворос до сих пор нет.

              С 2002 года учёт стажа и зарплаты тоже учитывается, в виде «баллов». Только справки о ЗП не предоставляются, т.к. ведётся персонифицированный учёт взносов в ПФ. Если вы житель Крыма, то считают, что с 2002 года, если Вы работали, среднемесячная зарплата у Вас «была» 24,2 т.р. в месяц с января 2002 года по март 2014 независимо от реальной зарплаты (закон 208-ФЗ от 21.07.2014). Фишка российского законодательства еще в том, что при расчёте заработка действует ограничение коэффициента зарплаты — не более 1,2 (что это такое — погуглите).

              Хочу получить ответ на этот заданный вопрос.

              Действительно, пенсионеров в нашей стране не уважают и заботится никто не будет, по всей видимости. У меня родственница уехала в Норвегию, ей платят пенсию 2000 евро (при том, что это минимальная пенсия). Она живет как королева: забот никаких, ездит по разным странам, наслаждается жизнью… А тут концы с концами еле сводишь.

              А вы почему не едете в Норвегию или ещё в какую-либо страну? Испытайте там себя, возможно вас оценят и забросают денежками. Я думаю, что в любой стране надо заработать пенсию (она и будет называться трудовая пенсия, а не социальная). Да, у нас в России (ооочень большой и многолюдной стране) не все довольны размером пенсии, видимо нет средств, чтобы пенсионное обеспечение было у каждого, как у «королевы». Странно, но все чаще слышишь, как рядовые пенсионеры (не королевских кровей) помогают детям, внукам квартиры покупать, да и сами на иномарках разъезжают. Видимо, кто жалуется и смотрит на запад, не хочет жить хорошо, а ждёт когда государство преподнесет и облабызает. Извините, без обид.

              «Не хочет жить хорошо» — что это значит? Воровать нужно было? У меня официально коэффициент зр/зп при начислении пенсии в 2007 году был 2,4, а по закону должно быть не более 1,2. Т.е. я получаю только половину заработанной пенсии.

              Причем недавно по ТВ обсуждали вопрос о свободных 5 млрд.руб. Наша страна 1/5 часть суши имеет 40% мировых полезных ископаемых, и мы вообще можем не работать. А мы работали, детей растили и учили, от налогов не уклонялись. И даже то, что заработано нам не выплачивают. Все по закону…

              Просто в Норвегии нет такого числа миллиардеров, и богатые там платят высокие налоги, а не 13 процентов, как и мы. Вот в этом и разница.

              Здравствуйте! Как рассчитать пенсию за 1978 — 1988 годы? И какой коэффициент от прошлой зарплаты? С праздником лета!

              Кудрин предложил сократить численность пенсионеров. При таком раскладе можно проще — расстрелять их, чтоб не было нахлебников, нищих и больных. Как выразился Медведев, денег нет, но вы держитесь! Правительство не видит, как живет народ за гранью нищеты. С такими реформами появятся старики-разбойники и ворошиловские стрелки.

              У вас формула неправильная.
              (50 000 х 12 х 0,16 / 876 000 х 0,16) х 10 = 0,175…, а не 6,849.
              6,849 получится если (50 000 х 12 х 0,16) / (876 000 х 0,16) х 10.

              Спасибо! Естественно, (876 000 х 0,16) — это должен быть знаменатель в формуле.

              У вас формула верная. По правилам математики внутри скобок сначала производятся все операции умножения и только потом операция деления. Но пенсионерам это, конечно, не поможет.

              Все эти расчеты полная профанация, считайте как угодно и перечисляйте сколько угодно, пенсию больше 14-15 тыс. руб не получите.

              Читала все это, все так запутанно. Хочу совет получить, как поступить… Работаю учителем 6 год, мне один раз Сбербанк предложил открыть у них накопительную часть, вот хочу узнать, есть выгода, если открыть накопительную часть или как? Если можно простым языком объяснить, какая пенсия выгодна: страховая или накопительная?

              Я ОЧЕНЬ благодарен нашему президенту, Медведеву, «любимому» правительству и Госдуме за заботу о пенсионерах, в частности обо мне лично — мне назначили пенсию по достижении 60 лет аж в 3153 рубля. Меня просто распирает от гордости за зарплаты наших депутатов и «членов» Единой России — хоть они-то с голоду не помрут!

              Скорее всего, в пенсионный фонд не поступали на ваш счет страховые. Обратите внимание на кого вы работали с 2002 года и как оформлялась ваша «белая» з/плата. А затем предъявите претензию к работодателю или к себе, далее обращайтесь за разъяснением к государству.

              У меня стаж 40 лет, пенсия 14 т.р. Взносы были приличные. При расчете пенсии получился коэффициент 2,4, но мне сказали, что есть закон, что для расчета пенсии этот коэффициент берется не более, чем 1,2. Так что, если больше взносов платишь, все равно коэффициент возьмут 1,2. Если это не так, значит меня в пенсионном фонде обсчитали… Может надо идти в ПФ и требовать перерасчет?

              Здравствуйте! Прочитала комментарии и страшно становиться — как жить на такую пенсию? Завтра самой идти в пенсионный, отправляют досрочно со службы занятости (ликвидация офиса)… ((

              А вот так и живём. Нет, не живём, выживаем. Пенсия 7823 р., доплата от социалки — 700 р., общая сумма — 8523 р., на хлеб и воду пока хватает, а всё другое нам — простым смертным необязательно.

              Ну и как, довольны назначенной пенсией?

              Ни один госслужищий, ни один депутат не возмущается величиной пенсии. Вы свою пенсию продали за ваучеры, а сейчас сопли распускаете. Работать надо в 10 раз больше, если хотите в 5 раз больше получать пенсию.

              Хальт, а где эти ваучеры, у кого? Дайте возможность каждому получать кто работает в 10 раз больше. На север может все поедим лет 20 поработаем? Сравнили нашу зарплату с ежемесячной зарплатой 75 тысяч и умножили на 10. Вот и сидеть всем на минимальной пенсии. Не зависимо кто работал 7 лет или 32 года. Надо же, кто придумал эту «формулу»? Собраться да разобраться.

              У мужа средняя зарплата 70 т., а пенсионные баллы не более определенных на каждый год и пенсия социальная 13 т., плюс 4805 фиксированная. Вот только что сидела подсчитывала, это только у депутатов пенсии в процентах от зарплат, а всем остальным — пенсионные баллы.

              У меня стаж 40 лет, пенсия 14 т.р. Взносы были приличные. При расчете пенсии получился коэффициент 2,4, но мне сказали, что есть закон, что для расчета пенсии этот коэффициент берется не более, чем 1,2. Так что, если больше взносов платишь, все равно коэффициент возьмут 1,2…

              Валентина, если вы из Москвы — бегом в МФЦ за региональной надбавкой до 17500 с 1 января 2018 года.

              Хотелось бы знать, как влияет на пенсию совмещение в работе? Скажем, лет десять официальных отчислений в качестве предпринимателя в довесок к основной тоже официальной зарплате, как это учитывается?

              18 августа исполнилось 55 лет. В настоящее время работаю. Предварительно (в апреле 2017) документы предоставила на начисление пенсии. Начало трудовой деятельности осуществлялось в Узбекистане (за проработанное время предоставила справку из архива). Инспектор Пенсионного фонда предоставленную справку не принял, сославшись на то, что Пенсионный фонд будет высылать запрос о подтверждении стажа трудовой деятельности.

              Пенсионный лист не оформляется, специалисты говорят, без подтверждения стажа задерживается начисление пенсии. Вопрос: каков алгоритм начисления пенсии в таких случаях?

              С 2017 пенсию начисляют по новой формуле? Еще в прошлом году в инете были доступны калькуляторы пенсии, которые работали по коэффициентам из выписки лицевого счета. Сейчас нигде не могу найти.

              То есть получается, что я могу, пока есть силы и здоровье, отработать лет пятнадцать за высокую зарплату, а потом перейти на в четыре раза меньшую, но все равно потом получать приличную пенсию?

              Полное вранье все эти расчеты! При назначении пенсии эти баллы на сайте ПФР (61,081) и окончательный расчет на 16.10.17 не совпадают — начисляют еще меньше, и правды не найдешь! 30 лет стажа, официальная зарплата немаленькая, а пенсия всего 9464,04 рублей! ПОЗОР ПФР!

              «Обратите внимание, что ежегодно максимальная взносооблагаемая база индексируется, и в 2016 году составляла уже 796 тыс. руб., а в 2017 — 876 тысяч рублей».

              А если во многих сферах заработная плата уже много лет НЕ индексируется, то реально население платит год за годом больше налогов! Например, у тех же работников ПФР оклады не меняются с 2008 года. Выводы делать вам…

              Как рассчитывается пенсия? Заказала в ПФР расчет своей пенсии (это можно сделать один раз в год). Формула сложная, но суть такова. Из почти 39 лет трудового стажа учтено только 26 лет (до 2001 г.). Моя средняя заработная плата определяется как средняя по России с коэффициентом К = 1.2 (хотя на самом деле мой К = 2.67, но максимум считается только 1.2).

              Стаж после 2001 г. не учитывается, т.к. расчет идет исходя из поступающих в ПФ страховых взносов от работодателя, но с 2015 г. они ограничены 3 баллами в год. Выходит, пенсию я получаю не ту, которую заработала при трудовом стаже 39 лет и приличной белой заработной плате, а какую-то среднюю по России, заниженную серыми зарплатами.

              Хотелось бы подбодрить наших пенсионеров. Не знаю, как они самостоятельно защищают свои права без помощи более молодого поколения!

              В УПФР города Новороссийска столкнулись с ситуацией, когда при расчете пенсии моей маме занизили трудовой стаж. Работала она в качестве ИП (2001-2002 гг.), оплачивала ЕНВД (имелись все квитанции), в который по закону уже входили отчисления в Пенсионный фонд.

              При обращении о включении этого периода в расчет стажа ей сообщили, что в квитанциях указана информация о перечисленных налогах, а не о страховых взносах. Вызывали к ним и указывали на то, что вы отвоевываете «копейки», когда у других людей более серьезные суммы. Они сделали вид, что мы не правы, а в ЕНВД нет никаких пенсионных отчислений. В налоговой говорили: пусть они сделают запрос, и мы вышлем им все, что необходимо.

              При повторном официальном обращении, нам вновь предложили приехать на очередную психологическую обработку. Мы предложили им дать ответ нам в письменной форме. И что вы думаете? Они все-таки включили часть периода в стаж (почему остальную часть не приняли, не понятно, но намудрили хорошо). То есть они изменили свое мнение по поводу наших налоговых отчислений?

              Так что совет всем:

              1. Пишите официальные обращения. Копии заявлений, переданных секретарю, должны быть у вас на руках с соответствующими пометками, что они были переданы на рассмотрение;
              2. Требуйте письменных ответов на ваши обращения с обоснованием отказа;
              3. Храните все платежные документы, связанные с выплатами в Пенсионный фонд;
              4. Помните, что в период 2001-2002 гг. в ЕНВД уже были учтены необходимые пенсионные отчисления.
              5. И большого терпения всем!

                Пять лет подземного стажа, шахты (первый список вредности) + 17 лет в строительстве (по второму списку вредности). Трудовая открыта с 18 лет, исписана целиком, исписан также вкладыш, начат третий вкладыш. Общий стаж около 40 лет.

                Итого насчитали 8600 руб. пенсию. Выкинули службу в СА, не засчитали учебу очную техникум + ВУЗ (инженеры и техники стране не нужны). Беспредел.

                У меня трудовая открыта с 17 лет! Я после выпускного, прямо на следующий день вышла работать ученицей. Более 10 лет в культуре, затем где больше платят — в основном, торговля. Также исписана трудовая и открыт вкладыш. Общий стаж приблизительно — 39 лет!

                В итоге пенсия 8377 руб. — это с доплатой до минимальной. Не вошла работа в бюро путешествий — не сдали данные в архив; работа в облшвейбыте и 1.5 года работы бухгалтером в ООО! Хотя в трудовой все записи есть и с печатями, естественно.

                Я так и не поняла, почему не учитываются пенсионные отчисления работодателя после 2001 года?

                Не понимаю, зачем нам нужны 400 депутатов и столько же помощников депутатов? А ведь среди них одни артисты, певцы, да спортсмены. Что они понимают в политике и в экономике? А зарплаты им подавай не 20 тысяч в месяц, а 500 тыс., да еще и льготы. А сколько среди них наркоманов, алкашей и черных риелторов на подобие М*** (слава богу не прошла в депутаты). А что в стране улучшилось? НИЧЕГО. Все пустили на самотек. В магазинах всего полно, но все секонхенд. Есть невозможно. После войны такого не было, как сейчас. А правительство на все закрывает глаза. Разогнать бы всех и заставить жить на 8 тыс. Вот тогда и начали бы работать. Не понимаю, почему президент не спрашивает ни с кого работу: с одного за ЖКХ, другого за сельское хозяйство, за дороги. Ему что, все равно?

                Люди! Получается, мы все нищие с такими пенсиями, со стажем более 30 лет! Ужас.

                Уважаемые друзья, скоро выборы! Вот по этому поводу и давайте делать выводы. Денег у нас в стране предостаточно, но ими нужно умно распорядиться, а кому распоряжаться — некому! А то, что мы пишем эти комментарии, так это не о чем.

                Не на что не хватает пенсии, но рад и этим крохам, стараюсь пока есть силы работать. Хотел узнать почему у меня коэффициент 1,43, а пенсия вышла 9401 в 2014 году?
                Вышел по возрасту, стаж 30 лет, сегодня получаю 12023 р.

                Почему для начисления берут 2000 и 2001 год? И какая там должна быть зарплата для максимального коэффициента?

                41 год стажа на автотранспорте, с белой зарплатой начислено почти 15000 т.р. в марте 2018 г.

                Обязательно ли пенсионный лицевой счёт для перечисления пенсии открывать только в Сбербанке, или у меня есть выбор?

                Отходил в море без малого 20 лет, набрал льготный стаж для выхода в 55 лет, но бац — не хватает общего трудового стажа для мужчины (25 лет). Все повыбрасывали из стажа — то отпуск без содержания, то не было отчислений… Сказали, в 60 лет приходить, и то если не повысят пенсионный возраст. Бардак полнейший в стране!

                До пенсионного возраста вообще скоро будут доживать единицы! Чиновники устраивают геноцид!

                Наш президент не понимает, что жизнь человека одинакова у всех, просто отношение человека к жизни разное. Но решать это должен каждый человек для себя сам. А у нас группа ушлепков решает за всех и в большинстве случаев в свою пользу. Накажет Бог Москву и москвичей, что работают на копейку, а жрут на рубль.

                pensiology.ru

    Популярное:

    • Расчитать стаж он Калькулятор подсчета страхового стажа Сегодня 24 июля 2018 г., 19:44 Посчитать стаж работы для больничного листа поможет онлайн калькулятор. Пособие по временной нетрудоспособности, а также пособие по беременности и родам рассчитывается […]
    • Оплата больничных 3 года стажа Оплата больничных по совместительству в 2018 году Расчет больничного листа в 2018 году Расчет больничных для совместителей (примеры) Больничный лист по совместительству При внутреннем совместительстве место работы одновременно является […]
    • Записи видеонаблюдения в суде системы видеонаблюдения под ключ оборудование на тест под заказ со скидкой оборудование срок службы 5+ лет Специальное предложение! Что дает вам видеонаблюдение Если кто-то попытается повредить имущество или совершить кражу, то камеры […]
    • Адреса нотариуса в ростове на дону Нотариусы Ростов-на-Дону Ниже представлен список нотариусов в выбранной категории. Чтобы посмотреть подробную информацию по конкретному нотариусу, кликните по ФИО нотариуса. Нотариус Абрамова Вера Витальевна Телефон: +7 (863) 290-51-41 […]
    • Как производится расчет при увольнение Увольнение в порядке перевода Актуально на: 8 декабря 2016 г. Трудовой договор может быть расторгнут с работником в связи с его переводом на работу к другому работодателю (п. 5 ч. 1 ст. 77 ТК РФ). Перевестись на работу к другому […]
    • До какого года материнский капитал на 2 ребенка Группы здоровья - 1, 2, 3, 4 и 5 у детей, в детском саду Детские группы здоровья 1, 2, 3, 4 и 5 - что значит группа? Для любого из нас, кто является родителем и не важно мама это или папа, здоровье нашего малыша является главным вопросом […]
    • Цели транспортного налога Куда идут деньги за уплату транспортного налога Все владельцы автомобилей и иных транспортных средств, соответствующих особым критериям, обязаны платить транспортный налог. Величина его зависит от большого количества самых разных […]
    • Приказ министерства образования омской области 86 Министерство регионального развития Российской Федерации ПРИКАЗ № 481 от 04 октября 2011 г. Об утверждении Методических рекомендаций по применению государственных сметных нормативов – укрупненных нормативов цены строительства различных […]