Льготы при стаже работы 45 лет

Надбавка к пенсии за стаж в 2018 году: как получить право на льготу

Пенсионеры нашей страны с особым вниманием воспринимают новости о повышении, индексации пенсионных выплат, законодательных изменениях, касающихся этих денег. Это можно объяснить тем, что пенсия – это одна из главных социальных выплат государства. Человек, работавший в России и достигший определенного возраста, может претендовать на эти надбавки, но прежде стоит ознакомиться со всеми нововведениями в Федеральном законе №400.

Зависит ли пенсия от стажа работы

Да, на пенсию большое влияние оказывает количество отработанного времени. Если человек отработал много лет (например, 40), то он может рассчитывать на прибавку к выплатам и перерасчет пенсии после 40 лет трудового стажа. В это же время существует критерий, влияющий на размер социального обеспечения в гораздо большей степени. Это отчисления в пенсионный фонд, которые регулярно выплачивает работодатель. Их размер определяется, исходя из заработной платы работника.

Какие факторы влияют на сумму доплаты за стаж

На надбавку к пенсии за стаж в 2018 году имеют влияние не только количество отработанного времени, но и такие факторы, как:

  • отрасль трудовой деятельности;
  • географическое место, где осуществлялась работа;
  • присутствие премий.

Так, если женщина имеет выслугу 30 лет, а мужчина отработал 35, то они получают один балл доплат. Добавка к пенсии за стаж 40 лет и 45 для женщины и мужчины составляет 5 премиальных коэффициентов. На данный период 1 такой балл равняется 78, 58 рублям. Власти страны констатируют, что эта сумма будет расти и дальше в связи со степенью инфляции, поэтому в будущем размер выплат должен увеличиться.

Немаловажным фактором является факт: продолжает ли человек свою служебную деятельность? Уже пару лет как выплаты надбавок для неработающих пенсионеров не увеличиваются. За превышение трудового времени на грядущий год дополнительные выплаты также не предусмотрены. Сейчас государство заявляет о пересмотре этого вопроса, и с середины 2018 года возможно увеличение размера надбавок для категории пенсионеров, которые продолжают свою трудовую деятельность.

Можно значительно увеличить размер своих дополнительных выплат, отсрочив обращение за назначением пенсии после достижения определенного возраста. Это играет роль при подсчете баллов, которые будут расти в связи с более поздним обращением человека за выплатой денег. Их рост обусловлен внедрением специальных коэффициентов, расчет которых учитывает количество времени, проведенное без получения пенсии.

Что входит в стаж работы

Стаж не ограничивается непрерываемой трудовой деятельностью. Надбавка к пенсии за стаж в 2018 году включает такие периоды жизни, как декретный отпуск (с оговоркой, что за всю жизнь он не должен превышать 5 л.) и время, посвященное службе в армии. Эти отрезки прерывают трудовую деятельность, но не вычеркиваются из доплат. Надбавки полагаются и служащим по контракту, которые исчисляются как процент, зависящий от выслуги лет. Следует сказать, что учеба по новым правилам не включена в срок труда.

Присвоение звания «Ветеран труда»

Существующими надбавками могут воспользоваться пенсионеры, до этого не применявшие этот фактор для доплат, на них могут рассчитывать и ветераны труда. Человек может претендовать на степень «Ветеран труда», если он имеет достаточное количество отработанных лет для ухода на социальное обеспечение и награды, полученные за время труда в СССР или России. Другое условие – начало трудовой деятельности в период Великой Отечественной войны. Сейчас трудовая выслуга гражданина должна насчитывать 35 лет у женщин и 40 у мужчин. Эти критерии содержит Федеральный закон №5 (ФЗ№5).

Сложность в получении такого звания иногда возникает из-за присужденных наград. К сожалению, нет перечня медалей, выдаваемых во времена СССР, за которые можно присудить звание, так знак «Ветеран труда» будет засчитан соответствующими органами власти. Вопросы могут возникнуть к награде «Ударник труда», поскольку нигде нет четких правил, касающихся принятия или отклонения этого знака как условия к получению звания.

Документы на перерасчет пенсии за стаж в 2018 году

Для начисления добавок к пенсии, ветеранам труда следует обратиться в Пенсионный фонд России, где объяснят все необходимые шаги, позволяющие получить эти выплаты. В ситуации, когда гражданин только собирается обрести степень ветерана и уже впоследствии произвести перерасчет пенсии за стаж в 2018 году, ему необходимо предоставить следующие документы в органы социальной защиты:

  • паспорт;
  • документы, которые смогут доказать имеющийся стаж;
  • подтверждение наличия наград, знаков, медалей, дающих право получения соответствующего звания;
  • фотография, которая будет вклеена в удостоверение ветерана.
  • Надбавка к пенсии за стаж 40 лет

    Доплаты, которые имеют право получать пенсионеры, чья трудовая деятельность насчитывает более 40 лет, причислены к ежемесячным денежным выплатам (ЕДВ). Поскольку назначают их местные власти, то вполне объяснима та разница, которая имеется по российским регионам:

    sovets.net

    40 Лет стажа льготы

    Пенсионеры с трудовым стажем свыше 40 лет получат в 2015 году прибавку до 700 рублей

    2 августа 2013 в 14:42, просмотров: 35867

    Пенсионный фонд России провел имитационный перерасчет пенсий нынешних пенсионеров на 1 января 2015 года, когда вступит в силу новая пенсионная формула. Россияне с высоким трудовым стажем, более 40 и 45 лет (женщины и мужчины, соответственно), могут рассчитывать на прибавку в среднем 500-700 рублей к пенсии, сообщил в пятницу замминистра труда и соцзащиты Андрей Пудов.

    По обсуждаемой формуле, пенсия Россиян с 2015 года будет состоять из двух частей — страховой и накопительной, а также фиксированной выплаты. Ключевым моментом новой формулы является то, что страховая пенсия будет формироваться не в абсолютных величинах, а в пенсионных коэффициентах, накопленных за всю трудовую деятельность. Они будут начисляться ежегодно каждому работающему человеку, исходя из уровня заработной платы и уплаченных страховых взносов (плюс бонусы за длительный стаж).

    «Мы дали поручение Пенсионному фонду сделать имитационный перерасчет на более чем 1,2 миллиона пенсионеров, которые уже сегодня получают пенсию, как будто бы мы оказались в 1 января 2015 года. Расчеты подтвердили, что размер пенсий, безусловно, увеличится у тех граждан, у которых на момент выхода на пенсию стаж был больше, чем 30 лет (у женщин) и 35 лет (у мужчин)», — сказал Пудов.

    Можно ли получить льготы после 40 лет труда

    Может ли человек, отработавший 40 лет, претендовать на получение звания и удостоверения Ветеран труда и все связанные с этим социальные преференции? Подобных вопросов в почте РГ довольно много. Попробуем разобраться.

    Кто такие ветераны

    Статус ветерана труда определен статьей 7 Федерального закона О ветеранах от 12 января 1995 года (с изменениями и дополнениями, принятыми в 2004 и 2005 году).

    В законе говорится, что ветеранами труда являются лица:

    имеющие удостоверение Ветеран труда

    награжденные орденами или медалями, либо удостоенные почетных званий СССР или России, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет

    лица, начавшие трудиться в несовершеннолетнем возрасте во время ВОВ и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

    В 2005 году было решено, что порядок и условия присвоения звания Ветеран труда определяются самими регионами. Это могут быть законы или другие нормативные акты субъектов РФ.

    Все регионы обязаны соблюдать требования, установленные на федеральном уровне, но могут самостоятельно расширить перечень оснований для присвоения ветеранского звания. Например, в Башкортостане Ветерана труда могут получить работники, имеющие награды этой республики. Кроме того, в Башкортостане присваивают звание Ветеран труда, имеющий продолжительный стаж работы — оно дается гражданам, имеющим страховой стаж для мужчин — не менее 40 лет, для женщин — не менее 35 лет. Это — особенности социального законодательства конкретной республики.

    Вот почему важно, собравшись оформить звание Ветеран труда, уточнить, какие конкретно критерии узаконены в вашем регионе.

    О каких наградах идет речь

    С орденами и медалями вопросов не возникает. Что касается всевозможных званий и ведомственных знаков отличия и наград — перечень их очень обширен. Это:

    заслуженные и почетные звания (Заслуженный врач, Заслуженный учитель, Почетный работник ЖКХ России и др.)

    знаки (Лучший работник пожарной охраны, Отличник Аэрофлота и др.) и значки (За безаварийный налет часов, Почетный дорожник и др.)

    благодарности правительства, министерств и ведомств, оформленные в виде почетных грамот

    наличие двух и более авторских свидетельств или патентов на изобретение (позже 1992 года)

    почетные грамоты, грамоты и дипломы (почетная грамота Пограничная служба РФ, почетная грамота Высшего арбитражного суда РФ, грамота МО РФ, диплом Лауреата премии Правительства РФ и т.д.)

    Перечни также утверждаются на уровне регионов, встречаются разночтения. Поэтому, обращаясь за получением ветеранского звания, нужно убедиться, что ваша награда в списке есть. Например, осенью прошлого года Верховный Суд РФ дал разъяснение о том, что награжденные знаком Победитель соцсоревнования имеют право на ветеранское удостоверение и льготы.

    Порядок оформления

    Обращаться с заявлением нужно в органы социальной защиты по месту жительства. Если право на ветерана есть, можно не ждать оформления пенсии, а сделать его заранее.

    Документы, подтверждающие награждение орденами или медалями, либо присвоение почетных званий СССР, РСФСР или России.

    Документы, подтверждающие трудовой стаж, необходимый для назначения трудовой пенсии по старости или за выслугу лет (гражданской) (для работающих — справка об общем трудовом стаже с места работы и трудовая книжка, для неработающих — трудовая книжка).

    Документы предоставляются в копиях и подлинниках (для сверки).

    В разных регионах сроки оформления различны. Порядок примерно такой: управление соцзащиты формирует дело претендента на присвоение звания Ветеран труда и направляет в министерство социальной защиты, специальную комиссию при губернаторе, то есть в структуру, которая звание присваивает. Если решение положительное, ветерану выдается удостоверение единого образца. Это — документ, подтверждающий право на предоставление мер социальной поддержки. Он выдается под расписку.

    Если комиссия отказывает в присвоении — ветерану должен быть выдан документ об этом с указанием причин отказа (чтобы была возможность его обжаловать). Срок представления услуги — около месяца. В Московской области, например, утвержден максимальный срок 35 дней.

    Льготы и меры соцзащиты для ветеранов труда утверждают сами регионы. Это, как правило, скидки или субсидии по оплате жилья и коммунальных услуг (возмещается 50% оплаты в пределах социальной нормы площади все, что сверх нормы — оплачивается по ставке 100%). Это может быть бесплатный (или со скидкой) проезд в общественном транспорте. (В некоторых регионах, например, в Москве, ограничений нет, более того, ветераны бесплатно пользуются электричками в пределах Московской области. В других городах могут действовать льготные проездные на фиксированное число поездок.)

    Уточнить, что дает ветеранское звание в вашем регионе или городе, можно в управлении социальной защиты. Требуйте ответа не на словах (ничего не положено — любимый ответ многих чиновников). Просите показать соответствующий нормативный акт вашего региона.

    В правоприменительной практике органы исполнительной власти субъектов РФ при принятии решений о присвоении звания Ветеран труда либо отказе в его присвоении ориентируются на те ведомственные знаки отличия в труде, которые учреждались решениями госструктур, входящих в систему органов государственной власти союзного и республиканского статуса.

    Мария Исянова . советник министра труда и соцзащиты РФ:

    — Ведомственные награды принимаются к рассмотрению, если они отвечают следующим требованиям:

    Решение о награждении лица, имеющего трудовые заслуги, принято министром (его заместителем), председателем госкомитета (его заместителем), директором федеральной службы (его заместителем) или коллегией министерства, госкомитета, федеральной службы.

    Почетные грамоты принимаются как основание для признания граждан ветеранами труда только в том случае, когда на них присутствует печать ведомства и подпись руководителя федеральной или государственной службы.

    Благодарности и дипломы принимаются как основание для признания граждан ветеранами труда только в случаях, когда они отнесены к ведомственным знакам отличия в труде приказом соответствующего ведомства, федеральной или государственной службы и на них присутствует печать и подпись руководителя ведомства, федеральной или государственной службы.

    Что касается ведомственных знаков отличия федеральных органов исполнительной власти, то их установление и порядок награждения ими граждан определяются нормативными правовыми актами соответствующих федеральных органов исполнительной власти.

    Перечень наиболее распространенных государственных наград (действует в Московской области)

    Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и нажмите Ctrl+Enter. чтобы сообщить нам о ней.

    Как получить льготы?

    В нынешнее непростое время отдельные категории населения испытывают особенные трудности. Государство, к счастью, не слепо, поэтому для наиболее незащищенных слоев населения предусмотрены различные льготы. Они начисляются из федерального или местного бюджета. В данной статье мы рассмотрим, как получить льготы ветеранам труда, многодетным семьям, пенсионерам и инвалидам.

    Льготы ветеранам труда

    Рассмотрим порядок получения льгот за большой трудовой стаж.

  • Узнайте в органах соцзащиты вашего населенного пункта о том, соответствуете ли вы требованиям звания «Ветеран труда», а также выясните порядок его получения. Определяющим моментом является ваш трудовой стаж. Как правило, 35 лет суммарного стажа у женщины и 40 у мужчины дают право на получение звания ветерана труда.
  • Подготовьте пакет документов: пенсионное удостоверение, матовую фотографию 3х4, паспорт и справку из отделения Пенсионного фонда о том, какой вид пенсии вам положен, и каков ваш трудовой стаж. Если вы достигли пенсионного возраста, но продолжаете работать, то у работодателя попросите справку о том, что он произвел в полном объеме выплату отчислений в Пенсионный фонд РФ. Со всех документов нужно снять ксерокопии.
  • В органе соцзащиты или многофункциональном центре заполните бланки заявлений на присвоение вам звания ветерана труда и на получение ЕДВ (ежемесячной денежной выплаты) в размере 500-700 рублей. Оба бланка заполняются в 2 экземплярах. Удостоверение ветерана труда будет готово в течение 45-60 дней.
  • Также ветеранам труда положена льгота по оплате за коммунальные услуги. Заявление на ее предоставление можно написать там же. Конкретный перечень услуг, по которым предусмотрено получение денежной компенсации зависит от вашего региона проживания. Как правило, в него входит 50%-ная льгота на квартплату, электроэнергию, отопление, газ и водоснабжение. Для подачи этого заявления вам потребуется подготовить пакет документов с ксерокопиями: паспорт, пенсионное и ветеранское удостоверения, СНИЛС, справка о составе семьи и номер счета, на который будет перечисляться компенсация. ЕДВ начисляется ежемесячно в определенный день, а компенсация за ЖКУ переводится после того, как вы оплатите все коммунальные счета.

    Льготы многодетным семьям

    Многодетной считают семью с 3-мя и более детьми, не достигшими совершеннолетия, или учащимися на дневных отделениях среднеспециальных или высших учебных заведений. Выясним, как оформить льготы такой семье.

  • Уточните, относится ли ваша семья к тем многодетным семьям, которым положена льгота. Для этого рассчитайте среднедушевой доход, сложив официальный доход всех членов семьи и поделив его на количество человек. Если полученная цифра окажется меньше или равной прожиточному минимуму, установленному в вашем регионе, то вам полагается льгота.
  • Подготовьте пакет документов: паспорт, справки о доходах и составе семьи, свидетельства о рождении детей, по две фотографии 3х4 каждого члена семьи старше 6 лет. Также вам понадобятся идентификационные коды на детей, которые можно получить в налоговой инспекции по месту вашей прописки. При себе нужно иметь паспорт и свидетельства о рождении ваших детей. Напишите там заявление, заполните предложенную анкету, в указанное время (как правило, в течение 10 дней) можете забрать необходимые документы.
  • Далее обратитесь в орган соцзащиты с собранным пакетом документов за удостоверением многодетной семьи. Там же вам оформят справки, необходимые для получения льгот.
  • Для получения льгот, к примеру, на оплату ЖКУ, вам нужно обратиться в обслуживающую организацию, взяв с собой удостоверение многодетной семьи и справку о праве на получение льготы. Процедуру необходимо повторять каждый год, так как в течение этого времени вы можете утратить статус многодетной семьи в связи с ростом дохода или взрослением детей.

    Льготы для пенсионеров

    Пенсионеры имеют право на ряд социальных гарантий и льгот, конкретный перечень которых зависит от местного законодательства региона проживания. Однако, для всех регионов едина льгота по налогу на имущество граждан. Если в вашей собственность есть квартира или земельный участок, то на них можно оформить льготу. Кроме того, часто в регионах предоставляется льгота по уплате транспортного налога для пенсионеров.

  • Как только вы вышли на пенсию, обратитесь в налоговую инспекцию с заявлением о предоставлении льготы по налогу на имущество с вашим пенсионным удостоверением и паспортом. Если вы опоздали с подачей заявления, то в течение 3 лет можно оформить льготу и получить перерасчет за прошедшее время.
  • Там же можно написать заявление на предоставление льготы по уплате транспортного налога, которая распространяется только на один автомобиль или мотоцикл, находящийся в собственности пенсионера.

    Льготы инвалидам

    Гражданам с инвалидностью, а также семьям с детьми-инвалидами полагается определенный перечень льгот. Рассмотрим, как их получить.

  • Для начала вам нужно получить справку об инвалидности. Сделать это можно в бюро медико-социальной экспертизы, обратившись туда с направлением от врача, органа соцзащиты и выпиской из истории болезни. Вам будет назначена комиссия, по итогам которой выдадут справку.
  • Соберите пакет документов, в который входит паспорт, справка об инвалидности, пенсионная книжка, социальная карта. Для оформления льготы по оплате за квартиру вам понадобится оригинал и ксерокопия свидетельства о праве собственности на жилье или договора его найма, а также квитанции об оплате ЖКУ за последние полгода-год.
  • Откройте сберегательную книжку в ближайшем отделении Сбербанка. Это нужно сделать лично. Не забудьте взять с собой паспорт и сумму, которую необходимо внести на книжку (минимум 10 рублей).
  • Если вы имеете инвалидность 1 группы, то в органе соцзащиты вам должны предоставить социального работника, который поможет оформить ваши льготы. В противном случае самостоятельно отнесите документы в организации, предоставляющие коммунальные услуги для получения конкретных льгот.

    Итак, мы рассмотрели вопрос о том, как начисляются льготы различным категориям граждан. Вам будут интересны наши статьи:

    Теперь Вы знаете как получить льготы. Как оказалось, сделать это совсем не сложно, главное, запастись терпением.

    Пенсионная реформа: возраст, стаж, льготы

    8 июля 2011 г. депутаты Верховной Рады 248 голосами приняли во втором чтении и в целом правительственный проект Пенсионной реформы. Однозначно не поддержали законодательную инициативу только БЮТовцы и коммунисты: то ли и впрямь сочли закон неприемлемым, то ли побоялись предать традиции Украинского популизма. Депутат Наталья Королевская даже сняла свои поправки с голосования и призвала коллег покинуть сессионный зал, пообещав обжаловать происходящее в Конституционном Суде.

    Чем была вызвана такая реакция оппозиции? Дело в том, что из подготовленной ко второму чтению версии законопроекта были изъяты многие одиозные новшества. В частности, предлагалось: 1) сохранить пенсионный возраст для женщин на уровне 55 лет, 2) используемый при назначении пенсий показатель заработка также должен был остаться на прежнем уровне (1 год вместо 3 лет), 3) сохранялось право работающих пенсионеров на перерасчет пенсий в связи с повышением прожиточного минимума. Но во время голосования депутаты проигнорировали большинство предложений от оппозиции.

    Однако нельзя утверждать, что принятая пенсионная реформа – плохая. Самое главное, что пенсионный закон, наконец, начнет действовать, и это открывает возможности для дальнейших изменений в пенсионной системе. Ведь понятно, что нынешние изменения – это только начало, и ни в коем случае нельзя сказать, что пенсионная реформа у нас уже завершена. Более того, в стареющем обществе пенсионная реформа должна быть перманентной – это нормальная международная практика.

    Итак, прежде всего пенсионная реформа коснется всех женщин Украины. Для них пенсионный возраст повысится до 60 лет (норма вступает в силу с 1 сентября 2011 г.). При этом такое повышение произойдет постепенно – каждый год на 6 месяцев в течение 10 лет. Таким образом, и мужчины, и женщины теперь будут уходить на заслуженный отдых одновременно. Исключение составят лишь работники госструктур: для мужчин-госслужащих пенсионный возраст устанавливается на уровне 62 лет (правда, данные изменения заработают лишь с 2013 г.).

    Впрочем, некоторые лазейки для тех женщин, кто хочет уйти на пенсию пораньше, все же остались. Например, не претерпел изменений пенсионный возраст для женщин, которые воспитывают пятерых детей, а также детей-инвалидов. Таким образом, в 55 лет любая женщина может выйти на пенсию, имея стаж 30 лет, если у нее на руках есть 5 детей или ребенок-инвалид. Также с 55 лет смогут получать пенсионное пособие в полном размере и те представительницы слабого пола, которые работали на должностях механизатора, педагога, медика, работника культуры и сотрудника дорожного управления.

    Более того, для всех женщин предусмотрен трехлетний срок т.нз. «переходного периода» (до 2014 года), во время которого они могут выбрать, по какому закону выходить на пенсию: по новому или по старому.

    В первом случае пенсия будет выплачиваться в полном размере, но позже на 6 месяцев за каждый год после 2011 г. А во втором – выйти на пенсию можно, соответственно, раньше, но с меньшей суммой выплат (потеря 0,5% пенсии за каждый месяц досрочного выхода на пенсию).

    Кстати, если речь идет о тех же медиках и педагогах, при выходе на пенсию им, как, впрочем, и работникам социальной сферы, полагается одноразовая выплата размером в 10 назначенных пенсий. Причем в случае с этими профессиями дело касается не только женщин, но и мужчин. И хотя ученому и преподавателю в наши дни нужно отработать не менее 20 лет, чтобы говорить о пенсии, им еще сравнительно повезло.

    Закон поднимает страховой стаж до 30 лет для женщин и 35 – для мужчин.

    Кроме того, во втором чтении парламент подтвердил поправку, устанавливающую выплату пенсий лицам, признанными инвалидами с учетом страхового стажа. Теперь претендовать на соответствующие выплаты инвалиды смогут при наличии на время наступления инвалидности либо на день обращения за пенсией увеличенного законом страхового стажа. Для инвалидов первой группы до 25 лет включительно это стаж в 1 год, от 26 до 28 лет – 2 года, от 29 до 31 года – 3 года, от 32 до 34 лет – 4 года, от 35 до 37 лет – 5 лет, от 38 до 40 лет – 6 лет, от 41 до 43 лет – 7 лет, от 44 до 48 – 8 лет, от 49 до 53 – 9 лет, от 54 до 59 лет – 10 лет. Для инвалидов второй и третьей групп до достижения 23 лет – 1 год, от 24 до 26 лет – 2 года, от 27 до 28 лет – 3 года, от 29 до 31 года – 4 года, от 32 до 33 лет – 5 лет, от 34 до 35 – 6 лет, от 36 до 37 лет – 7 лет, от 38 до 39 – 8 лет, от 40 до 42 лет – 9 лет, от 43 до 45 лет – 10 лет, от 46 до 48 лет – 11 лет, от 49 до 51 года – 12 лет, от 52 до 55 лет – 13 лет, от 56 до 59 – 14 лет.

    Кстати, социальная пенсия, составляющая 50% от минимальной, полагается только тем, у кого есть минимальный стаж (увеличивается с 5 до 15 лет). Без пенсий остаются, соответственно, те, кто не имеет достаточного стажа.

    В то же время, если человек не выходит на пенсию по возрасту, то каждый переработанный в первые пять лет год будет в последствии ознаменован 6% надбавки (что выше нынешней надбавки в разы). А уже начиная с шестого года, ставка надбавки возрастет до 9%.

    К сожалению, открытым остается вопрос специальных пенсий, то есть пенсий госслужащих, ученых и им подобных. Не секрет, что до сих пор эти люди продолжали ходить на работу только потому, что впереди их ждала повышенная пенсия. Если они массово перестанут работать, государству придется скверно. Во-первых, рухнет сам аппарат, во-вторых, молодые умы потекут за рубеж, где ученые светила обеспечиваются всем необходимым и им не приходится выбирать между любовью к деньгам и любовью к науке. Таким образом, вопрос специальных пенсий напрямую связан с потенциальным дефицитом молодых квалифицированных специалистов. Понимая сложность назревающей проблемы, правительство отложило ее решение до осени.

    На сегодняшний день закон уменьшает зарплату для исчисления пенсий для госслужащих на 10% (максимум 14 400 грн), так что можно сказать, что власть имущим тоже досталось. В частности ч. 1 ст. 58 ЗУ «О Кабинете министров Украины» дополнили запретом, согласно которому размер пенсии бывших членов Кабмина не может превышать 80% зарплаты, которая используется для начисления этой самой пенсии.

    В результате реформы размер максимальной пенсии (или так называемой vip-пенсии для лиц, утративших трудоспособность) ограничивается 12 прожиточными минимумами, то есть составляет 7640 грн.

    Соответствующее ограничение стало самым эффектным, но едва ли эффективным нововведением пенсионной реформы. На деле урезать пенсии бывшим депутатам с министрами помешает Конституция, статья 22 которой запрещает сужать имеющиеся социальные права, так что привилегированный пенсионер запросто вернет себе свою пенсию через суд.

    Пенсионеры Петербурга с большим трудовым стажем могут стать ветеранами труда

    07 Июня 2007, 12:35

    Депутаты Законодательного собрания Санкт-Петербурга рассмотрят поправку, предусматривающую для граждан, имеющих трудовой стаж 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин те же льготы, что и для ветеранов труда.

    епутаты Законодательного собрания Санкт-Петербурга рассмотрят поправку, предусматривающую для граждан, имеющих трудовой стаж 45 лет для мужчин и 40 лет для женщин те же льготы, что и для ветеранов труда. На рассмотрение проект внесла комиссия по социальным вопросам городского парламента.

    Одновременно решено выступить с проектом законодательной инициативы о внесении дополнения в статью 7 Федерального закона «О ветеранах», передает ИА. проекте закона РФ предлагается присваивать указанной категории граждан звание » етеран труда».

    настоящее время в Петербурге проживает более 23 тыс. человек, имеющих такой трудовой стаж. случае принятия законов дополнительные расходы городского бюджета составят 237,6 млн. рублей в год.

    Как стать ветераном труда в Санкт-Петербурге

    Мне 60 лет, работающий пенсионер. В мае было 40 лет трудового стажа, из них 20 лет по Санкт-Петербургу. В многопрофильном центре по Калинскому району сказали, что для получения звания Ветерана труда нужна награда, которой у меня нет и не может быть. Мой вопрос: как получить звание Ветерана труда без наград?

    Здравствуйте Зинаида Ивановна!

    О порядке и условиях присвоения звания «Ветеран труда»

    Статья 1. Ветераны труда

    Звание «Ветеран труда» присваивается:

    гражданам Российской Федерации, имеющим место жительства в Санкт-Петербурге, награжденным орденами или медалями СССР или Российской Федерации и имеющим стаж, необходимый для назначения трудовой пенсии по старости или пенсии за выслугу лет

    гражданам Российской Федерации, имеющим место жительства в Санкт-Петербурге, удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации и имеющим стаж, необходимый для назначения трудовой пенсии по старости или пенсии за выслугу лет

    гражданам Российской Федерации, имеющим место жительства в Санкт-Петербурге, награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим стаж, необходимый для назначения трудовой пенсии по старости или пенсии за выслугу лет

    гражданам Российской Федерации, имеющим место жительства в Санкт-Петербурге, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

    В связи с чем чтобы получить звание «Ветеран труда» вы должны иметь хотя бы ведомственными знаками отличия в труде, или начинали трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны.

    С Уважением всего вам хорошего!

    Пожалуйста оцените ответ!

    только для жителей Москвы и МО Маховиков А.В.

    юрист на сайте Сладков А.В.

    юрист на сайте Яковленко А.В.

    юрист на сайте Кинтеро Д.А.

    юрист на сайте Пономарева И.А.

    юрист на сайте Савчук В.В.

    юрист на сайте Левичев Д.А.

    юрист на сайте Воевидка С.И.

    юрист на сайте Зотов В.И.

    юрист на сайте Озимков А.В.

    юрист на сайте Смолянинов П.А.

    юрист на сайте Жуйкова Ю.В.

    юрист на сайте «Норма – Права»

    Здравствуйте, уважаемый гость!

    Сейчас на сайте 100 юристов.

    Какой у Вас вопрос?

    Льготы по оплате жилья ветеранам труда, проживающим в г.Санкт-Петербург

    января 12, 2014 | Автор: admin

    Нормативный документ, служащий основанием для получение льготы

    Закон Санкт-Петербурга от 24.11.2004г. № 589-79

    Перечень Многофункциональных центров (МФЦ) в г. Санкт-Петербурге

    Социальный Кодекс Санкт-Петербурга

    1. Что полагается по льготе

    Ветеранам труда, и приравненным к ним лицам, проживающим в г. Санкт-Петербург, предоставляется льгота:

    оплата жилья в размере 50% занимаемой общей площади жилых помещений (в пределах социальной нормы площади жилья, установленной в Санкт-Петербурге), в том числе совместно проживающим нетрудоспособным членам семей ветеранов труда и приравненных к ним лиц, находящихся у них на иждивении

    Льгота предоставляется на оплату занимаемого жилья независимо от вида жилищного фонда, к которому данное жилье относится.

    (Основание: статья 4 Закона г.Санкт-Петербурга от 24.11.2004г. № 589-79 – с изменениями от 06.04.2011г.)

    ВНИМАНИЕ! С 01.01.2013 года Закон г.Санкт-Петербурга от 24.11.2004г. № 589-79 утрачивает силу в связи с принятием Социального Кодекса г.Санкт-Петербурга (Закон г. Санкт-Петербурга от 22.11.2011г. № 728-132).

    Социальным Кодексом данная льгота также предусматривается, таким образом изменится основание предоставления льготы, сама льгота остается в силе.

    Данная мера социальной поддержки осуществляется за счет средств бюджета г. Санкт-Петербурга и распространяется на граждан РФ – ветеранов труда, а также лиц, приравненных к ветеранам труда по состоянию на 31.12.2004г. при условии достижения указанными лицами возраста, дающего право на пенсию по старости (женщины – 55 лет, мужчины – 60 лет) и проживающих в г. Санкт-Петербурге.

    При наличии вышеназванных условий, право на получение имеют следующие лица:

    лица, имеющие удостоверение “Ветеран труда” единого образца, установленного федеральным законодательством

    лица, награжденные орденами и медалями либо удостоенные почетных званий СССР или РФ, либо награжденные ведомственными знаками отличия в труде и имеющие трудовой стаж не менее 20 лет (для женщин) и 25 лет (для мужчин)

    лица, начавшие трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющие трудовой стаж не менее 40 лет (для мужчин) и 35 лет (для женщин).

    ВНИМАНИЕ! Получение льготы можно оформить либо путем обращения заявителя (или его представителя) напрямую в отдел социальной защиты населения того района, где заявитель проживает, либо путем обращения заявителя (либо его представителя) в Многофункциональный центр предоставления услуг (МФЦ), которые открыты в г.Санкт-Петербурге.*)

    ОБРАТИТЕ ВНИМАНИЕ! Заявление о праве на льготу пишется по определенной форме, поэтому бланк заявления заявителю (или его представителю) выдается отделом социальной защиты населения или в МФЦ.

    *) Примечание. Перечень многофункциональных центров предоставления услуг, открытые в г.Санкт-Петербурге, см. в разделе “Нормативный документ, служащий основанием для получение льготы” к данной льготе.

    Независимо от выбранного способа обращения, заявителю (или его представителю) по результатам рассмотрения заявления выдают на руки (в отделе социальной защиты населения или в МФЦ – в зависимости от того, куда подавались документы) справку о праве на льготу по оплате жилья (при положительном результате) или копию решения об отказе в предоставлении данной льготы.

    2. Условия получения льготы

    1. Наличие удостоверения Ветеран труда, либо статуса лица, приравненного к ветерану труда (см. перечень лиц, имеющий право на выплату)

    2. Наличие возраста, дающего право на пенсию по возрасту (женщины – 55 лет, мужчины – 60 лет).

    3. Наличие гражданства РФ

    4. Проживание заявителя в г.Санкт-Петербурге

    5. Оформление права на льготу путем обращения в районный Отдел социальной защиты населения (ОСЗН) по месту жительства либо в Многофункциональный центр предоставления услуг в приемные часы с документами, подтверждающими право на льготу.

    Внимание! Ветераны труда, получающие пенсии по другим основаниям, имеют право на льготу по достижении ими возраста, дающего права на пенсию по старости (женщины – 55 лет, мужчины – 60 лет).

    3. Необходимые документы для назначения и получения

    Удостоверение “Ветеран труда”

    Копия пенсионного удостоверения

    Документ о регистрации заявителя по месту жительства в Санкт-Петербурге

    Документ о праве владения жилым помещением (Договор социального найма или Свидетельство о регистрации права собственности на жилое помещение)

    Заявление о предоставлении льготы

    Иные документы по запросу районного отдела социальной защиты населения или МФЦ

    4. Порядок действий при получении льготы

    Подготовить удостоверение “Ветерана труда” (оригинал и копия)

    Подготовить пенсионного удостоверения (оригинал и копию)Получить документ, подтверждающий регистрацию заявителя в г.Санкт-ПетербургеПодготовить оригинал и копию паспорта заявителяПодготовить документы о праве владения жилым помещением (свидетельство о регистрации права собственности или договор социального найма (поднайма))Явка с документами в приемные часы в районный отдел социальной защиты населения (ОСЗН) по месту жительства или в Многофункциональный центр предоставления услуг (МФЦ) для предъявления документов и оформления заявления на предоставление выплатыИные документы по требованию МФЦ или отдела социальной защиты населения

    Удостоверение “Ветеран труда” – в день обращения в установленном порядке

    Копия пенсионного удостоверения – в день обращения 1 рабочий день

    Документ о регистрации заявителя по месту жительства в Санкт-Петербурге – в установленном порядке рабочие

    Паспорт заявителя – в установленном порядке рабочие

    Документ о праве владения жилым помещением (Договор социального найма или Свидетельство о регистрации права собственности на жилое помещение) – в установленном порядке рабочие

    Заявление о предоставлении льготы – в день обращения 1 рабочий день

    Иные документы по запросу районного отдела социальной защиты населения или МФЦ – в день обращения 1 рабочий день

    kladsovetov.ru

Популярное:

  • Приказ минэкономразвития рф 650 от 16122010 Приказ Министерства экономического развития РФ от 16 декабря 2010 г. N 650 "О порядке взимания и возврата платы за предоставление сведений, содержащихся в Едином государственном реестре прав на недвижимое имущество и сделок с ним, выдачу […]
  • Спб домработница с проживанием Спб домработница с проживанием Домработница/Домработник Profi_Personal • Кировский район Домработница/домработник Домработница(к) с проживанием Для дома для семьи • Санкт-Петербург Компания не указана • Санкт-Петербург Домашний Уют • […]
  • Куда подавать заявление о смене паспорта Как заменить или восстановить общегражданский паспорт 1. В каких случаях меняют паспорт? Заменить общегражданский паспорт нужно при достижении 20 и 45 лет, при смене фамилии, имени или отчества, даты и места рождения, изменении внешности […]
  • Приказ минтранса рф 104 от 25072007 Приказ Минтранса РФ от 25 июля 2007 г. № 104 “Об утверждении Правил проведения предполетного и послеполетного досмотров” В соответствии с пунктом 4 статьи 85 Федерального закона от 19 марта 1997 г. N 60-ФЗ «Воздушный кодекс Российской […]
  • Приказ о сайте учреждения Приказ Минфина РФ от 21 июля 2011 г. N 86н "Об утверждении порядка предоставления информации государственным (муниципальным) учреждением, ее размещения на официальном сайте в сети Интернет и ведения указанного сайта" (с изменениями и […]
  • Вакансии юрист новочеркасске Работа Юрист Новочеркасск Чтобы устроиться на должность Юрист в г. Новочеркасск, часто требуется: Требуется юрист Требования: высшее new_releasesюридическое образование, з/п от 15000 руб, сбкороткий день, опыт работы юристом от 6 мес […]
  • Работа юристом хабаровск Вакансии Юрист в городе Хабаровск Вакансия компании: МТС Банк Предполагаемый уровень месячного дохода: от 35 000 руб. Вакансия компании: Дом Одежды Вакансия компании: JCat.ru Предполагаемый уровень месячного дохода: от 40 000 до 40 000 […]
  • Карма мать одиночка Синдром Дауна — что это такое, причины, признаки, развитие Болезнь Дауна, или как ее еще именуют синдром Дауна, является особенной генетической патологией, где кариотип у человека представлен не 46, а 47 хромосомами, при этом одна из […]